洛龙区人力资源公共服务中心档案室强化毕业生档案管理工作，通过制度建设、信息化建设和优化服务等举措，有效提升大学生档案工作的管理水平和服务质量。

一是强化档案管理制度建设。建立健全大学生档案管理制度，明确档案收集、整理、归档、保管、利用等各个环节的标准与流程，确保档案内容的真实性、完整性和安全性。

二是推进档案信息化建设。利用现代信息技术手段，实现大学生档案的数字化、网络化管理。通过建立电子档案系统，实现档案信息的快速检索、共享与利用，提高档案管理效率。

三是强化服务意识与创新能力。针对流动人员与高校毕业生的实际需求，提供个性化、精准化的档案服务，如就业指导、社保接续等关联服务。截至目前，已累计接收登记2024年毕业生档案2096份。