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为做好2020年洛龙区政府购买服务岗位招聘教师面试工作,依据《2020年洛龙区政府购买服务岗位招聘教师实施方案》,制定本方案。

一、指导思想和原则

规范面试程序,严肃工作纪律,选拔优秀人才。坚持“公开、公正、公平、择优”原则。

二、面试对象

根据招聘公告规定,进入面试人员依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按拟招聘人数与面试人数1:2的比例确定。经过资格审查,确定参加面试的考生共计121人。(名单见附件1)

三、面试时间、地点

(一)时间:2020年10月31日早上6:40集合,时间一天。

(二)地点:洛阳市洛龙区第一初级中学(洛阳市洛龙区通济街与香山路交叉口北150米)。

四、考生注意事项

(一)参加面试的考生须按规定时间,携本人有效身份证、笔试准考证到达指定集合地点。一切行动听从工作人员的指挥,遵守纪律,服从管理,违规者取消其面试资格。7:00未到达指定地点的,按自动放弃面试处理。

(二)在面试期间,考生须遵守国家防疫要求,确保身体健康,无发烧、无干咳等症状,健康码为绿色码,并佩戴口罩。

(三)为确保面试工作顺利进行,请考生提前查询交通路线,合理安排路途时间,注意交通安全,按时到场。

(四)其他注意事项详见《面试人员注意事项》(附件2)。

五、面试实施

(一)分组设置

1.根据各专业入围面试人数情况,按专业相近的原则确定面试分组,共设计五个面试组,如下:

第一组(小学语文1组)

第二组(小学语文2组)

第三组(小学数学、初中数学、初中化学、初中生物、小学信息技术组)

第四组(小学英语组)

第五组(小学体育、小学美术、小学音乐、初中英语、初中语文、初中地理、初中政治、初中美术、初中音乐组) 

2.每个面试组选派7名专业评委,另由纪委1人、人社局1人、教体局1人组成监督小组,具体负责计时、计分、核分及监督等服务工作。体音美计算机专业测试室,各配备1名技术服务人员。

(二)面试流程

1.候考阶段:设置候考室5个,按专业面试组抽签确定面试顺序,发放面试证(面试证只显示专业编号)。

2.备课阶段:设置备课室5个,各专业组面试人员按当天确定的试讲课目在分配的备课室中准备20分钟。

3.讲课阶段:分专业设置面试室5个,面试人员分专业按序进入面试室讲课,每次仅限一人,并按要求讲20分钟的微型课。

4.封闭阶段:设置封闭室1个,面试结束的考生进入封闭室休息,待所有人员面试完毕,解除封闭,有序离场。

(三)面试内容

1.面试方式:讲一节与申报学科一致的20分钟的微型课。

2.面试内容:试讲所报学科内容,参考教材为洛龙区现行使用教材,以教研部门提供版本为准。(面试参考教材详见附件4)

(四)评分办法

1.报考同一职位并在一个面试组面试的考生,其面试成绩等于面试现场成绩。计算方法:一组内七个评分,去掉一个最高分,去掉一个最低分,剩余五个评分平均值为面试成绩。

2.报考同一职位在两个及以上面试组面试的考生,面试成绩采取“二次平均法”(计算方法见附件3),由现场成绩加权平均得出。除加权系数四舍五入保留三位小数外,其余计算过程的计算结果均四舍五入保留两位小数。

3.若某职位实际参加面试的考生人数小于或等于招聘计划人数,则该职位考生面试现场成绩不得低于75分,低于75分者不予聘用。

4.面试成绩满分为100分。

六、咨询监督电话:

政策咨询电话:0379—65156602、0379—65258060

监督电话:0379—63255573

附件:1.2020年洛龙区政府购买服务岗位招聘教师面试人员名单

2.面试人员注意事项

3.“二次平均法”操作办法

4.2020年洛龙区公开招聘教师面试教材

 

 

  洛龙区政府购买服务岗位招聘教师工作领导小组办公室         

                  2020年10月28日                   


附件1.2020年洛龙区政府购买服务岗位招聘教师面试人员名单(含递补).pdf

附件2:面试人员注意事项.doc

附件3:“二次平均法”操作办法.doc

附件4:2020年洛龙区政府购买服务岗位招聘教师面试教材(1).doc